一是提升服务效能。深入辖区了解失业人员当前的失业状态和就业愿望,建立动态管理台账,切实做到失业人员底子清、数据准、情况明。
二是提升就业质量。为困难人员提供就业形势、求职技巧、转变择业观念等方面的“一对一”指导,让他们认清当前的就业形势,转变择业观念和创造新生活的信心,帮助他们尽快实现稳定就业。
三是提升支持力度。为自谋职业和自主创业的就业困难人员提供小额担保贷款资金支持,帮助其成功创业,并带动更多的困难人员就业。
四是提升就业能力。根据就业岗位的要求,结合就业困难人员的特点,介绍并指导他们选择职业培训技能,丰富培训方式,提升培训效率。
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